El seguro de incapacidad a corto plazo proporciona seguridad económica a los empleados asegurados que no puedan realizar las obligaciones sustanciales de su puesto como consecuencia de un accidente o una enfermedad. Una vez vencida la franquicia temporal, esta prestación se paga mensualmente a mes vencido, durante un máximo de 24 meses o hasta que el empleado asegurado alcance la edad de 65 años (si es menos). Si la cobertura termina a una edad distinta se especificará en el contrato corporativo.
La cantidad asegurada es igual a un porcentaje del salario bruto anual del empleado asegurado en la fecha del accidente o de la enfermedad, hasta un pago máximo mensual de 20.000 € (salvo cuando se indique de otro modo). También puede ser una cantidad fija al mes, como se especifica en la tabla de prestaciones.
Si el empleado asegurado recibe otros ingresos, reducimos el pago de la prestación en la cantidad correspondiente. La primera y la última mensualidad se pagan de forma prorrateada.
