Esta prestación pagará la contribución de la empresa a la pensión (o la prestación seleccionada si es menos) como un porcentaje del salario anual del empleado en caso de que el empleado tenga derecho al pago por incapacidad de corto o de largo plazo.
El pago se hará a la empresa junto a la prestación mensual por incapacidad. Encontrarás más información sobre esta prestación en la guía de prestaciones.
